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| 평생을 자신이 꿈꾸는 예술을 위해 연구하고 실험했던 스타니슬라브키. 그가 70에 가까웠을 때 했던 말이란다. 창조적인 자연법칙을 몰라, 이길 저길을 끝없이 헤매다가 아무대도 닿지 못하는 사람이 될까 너무나 두렵다. 수년을 공부했다고 하지만, 난.... 헤매이고만 있었다. 이제 그가 말했던 근본적 창조적인 자연법칙의 길을 찾아야 할 때이다. 이번을 기회로 나는 나만의 길을 찾아야.. |
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2010-09-07 |
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| 나를 다스리는 법 ◆ 행복이나 불행은 모두 내 스스로 짓는 것, 결코 남의 탓이 아니다. ◆ 나보다 남을 위하는 일로 복을 짓고, 겸손한 마음으로 덕을 쌓아라. ◆ 모든 죄악은 탐욕과 성냄과 어리석음에서 생기는 것, 늘 참고 적은 것으로 만족하라. ◆ 웃는 얼굴과 부드럽고 진실된 말로 남을 대하고 모든 일은 순리에 따르라. ◆ 나의 부지런하고 바른 삶이 이 사회와.. |
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2010-02-22 |
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| 조금씩 책을 읽기 시작하여, 겨우 책을 다 읽었습니다. 제가 원래 무슨 책이든 절반만 읽고 책장에 묵혀두는 악습관이 있었지만, 이 책은 쉬운 내용과 풍부한 예시들 덕분에 끝까지 읽을 수 있었습니다. 에필로그에 가장 핵심적인 내용이 있더군요. 아무리 많은 처세 관련 책을 읽어도 인간 관계에 문제를 풀 수 없는 사람, 자기계발 서적에 파묻혀 살면서도 도무지 변화되는 모습을.. |
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2010-02-05 |
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| 제목 : 미래 비즈니스를 읽는다 저자 : 하마다 가즈유키 분량 : 310 Page 발행 : 2005년 8월 25일 목차 : 제1장 미래학의 과거와 현재 제2장 미국의 미래학 제3장 일본의 미래학 제4장 미래 예측의 기법 제5장 과학기술과 미래 비즈니스 제6장 미래 사회와 비즈니스 독후감 .. |
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2010-01-07 |
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| 카네기 인간관계의 30가지 원칙 1. 비난·비판·불평 금지 입술의 30초가 가슴에서는 30년을 갑니다. ‘비난, 비판, 불평하지 마라’는 카네기 인간관계의 첫번째 원칙이자 유일한 부정적인 표현입니다. 굳이 ‘하라’가 아닌 ‘하지 마라’라는 금기어를 사용한 이유는 백해무익하기 때문이죠. 잘못을 저지른 사람들조차 스스로 자신의 잘못을 인정하는 사람은 거의 없습니다. 위.. |
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2010-01-04 |
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| 매일 아침 일찍 출근하면 업무 시작전 30분 정도는 책을 읽기로 맘먹었습니다. 오늘 아침엔 오래 전에 사둔 "끌리는 사람은 1%가 다르다"란 책을 집어들었습니다. 링서스에서도 자주 밑줄긋기가 올라오는 책이어서 1달 전에 사두고 계속 가방에 넣어서 들고 다니기만 하였죠. 오늘은 선뜻 가방에서 꺼내어 앞부분을 읽어봤는데, 신기하게도 어제 제가 올렸던 ' 이성과 감성 '이.. |
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2009-12-23 |
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| 집중력을 낭비하지 않는 법 “게임 좀 그만 하라니까?” 게임에 몰두하는 아이에게 야단치기가 민망하다. 나야말로 인터넷 접속을 그만해야할 정도니까. 딴에는 다양하게 검색이 필요해서라고 핑계를 대지만, 모니터 앞에 앉아 있는 시간 중 상당 부분이 실은 스크린서킹 (screensucking)임을 나 스스로 잘 알기 때문이다. 스크린서킹은 ‘스크린(screen)’과 ‘서킹(suckin.. |
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2009-12-19 |
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| 당신의 경력을 팔아라 강연장에서 또는 전화로 이메일로 만나는 많은 샐러리맨들은 조만간 1인 기업가로 독립하겠노라며 기염을 불태운다. 내게도 많은 것을 물어오지만 그때그때 단답으로 말하기가 송구했는데, 마침 내 답을 대신할 책을 한 권 찾았다. 무역박람회와 컨퍼런스 분야에서 국제적으로 인정받는 전문가이면서 코치인 영국의 수잔 프리드먼이 쓴 <마이크로 비즈니스>.. |
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2009-12-19 |
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| 설득언어에 대한 실험 내용이다. - 미사회 심리학자 랭거(Langer)의 실험 [ 도서관에서 복사하려고 줄을 서서 기다리는 사람들에게 요청 ] 1) '죄송합니다만, 먼저 복사기를 사용하면 안될까요? 왜냐하면 지금 제가 굉장히 바쁜일이 있거든요' 승낙률 : 94% 2) '죄송합니다만, 먼저 복사기를 사용하면 안될까요?.. |
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2009-12-19 |
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| (동영상 하단에서 한국어 자막을 선택해서 보실 수 있습니다.) 오늘도 ted.com에 소개된 동영상 하나를 올려봅니다. 소설가인 알랭 드 보통의 강연입니다. 그의 저서 "일의 기쁨과 사랑"은 올해의 베스트셀러에 꼽히기도 하였죠. 링서스에도 성공을 주제로 한 글들이 많이 올라옵니다만. 속물근성, 무조건적인 성공지상주의, 철학적 기반 없는 성과주의의 위험성에 대해 .. |
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2009-12-17 |
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| 예전에 이코노믹 리뷰에 게재되었던 기사 중 흥미로운 내용이 있었습니다. (기사 원문 보기 : http://nesi4034.egloos.com/3319394 ) ‘당신의 상사를 관리하라(Managing Your Boss).’세계적 경영월간지 <하버드 비즈니스 리뷰> 겨울 호의 내용을 소개해주고 있습니다. 【직장 상사 관리 노하우 7가지】 - 상사 업무 스타일 대학.. |
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2009-12-14 |
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| "나는 OO를 꼭 달성하고 싶다. 그래서 XX를 하고 싶다..." 멋진 동기부여의 모습입니다. 내 안에서 우러나오는 목표를 향해 가는, 내가 원해서 전념하는 이의 모습이지요. 이를 '견인 동기부여'(Pull-Motivation)이라고 합니다. "나는 XX를 해야만 한다. 그렇지 않으면 OO가 잘못될 것이다..." 이는 반대로 부정적인 동기부여의.. |
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2009-12-13 |
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| 예전 군대에서 자대 배치를 받자 마자 신병들 군기 잡는 다는 미명 아래 동기들과 연병장에서 제식 훈련을 받았던 적이 있었습니다. 얼차려로 선착순 달리기를 시키던 교관의 "저기 축구 골대 돌고와"란 호통을 정신 없이 뛰느라 잘 못 들었던 우리는 그 명령을 "골대 들고와"란 말로 알아 듣고 무거운 쇠기둥으로 만든 이동식 축구 골대를 20여명의 동기들이 낑낑거리면서 들고 사열대까지.. |
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2009-12-12 |
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| 위에 서는 자의 길 日 동양공업회장 - 이와자와 1. 방향성을 명료하게 제시하라 2. 다름 사람의 마음에 신용을 심어라 3. 시시비비를 분명히 하라 4. 칭찬할때는 칭찬을, 나무랄때는 나무라라, 잊거나 사양하거나 하지 말라 5. 권모술수는 절대금지 6. 공(功)은 부하에게 책임은 나에게 7. .. |
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2009-12-11 |
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| 12월은 독서에관한 책을 읽기로했다. 우선 筆寫(베껴쓰기)와 독서토론을 체험하고 천재독서법 프로그램을 개발하여 각종 세미나,워크숍을 통해 독서와 학습에 동기부여활동을 하는 서상훈의 <나를 천재로 만드는 독서법>을 시작으로 출발한다. 작가의 말처럼 필사하기 시작한다. 머리말 지혜란 씨앗을 갖고 나무와 잎과 열매를.. |
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2009-12-11 |
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| 나는 나의 능력을 믿으며 어떠한 어려움이나 고난도 이겨낼 것이다. 나는 자랑스러운 나를 만들 것이며 항상 배우는 사람으로서 더 큰 사람이 될 것이다. 나는 늘 시작하는 사람으로서 새롭게 일할 것이며 어떤 일도 포기하지 않고 끝까지 성공시킬 것이다. 나는 항상 의욕이 넘치는 사람으로서 행동과 언어, 그리고 표정을 밝게 할 것이다. 나는 긍정적인 사람으로서 마음이 병들지 않도록 할.. |
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2009-12-04 |
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