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| 작성한 전체 노트 글 수 : 57 |
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  글 수 : 53 |
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김기우 |
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| 무책임사원 책임감 없는 직원은 당신의 목표를 실현해 주지 않으며 문제가 발생하면 처벌을 피하려고 잔머리를 굴리거나 다른 사람 탓을 할 뿐이다. 이런 직원이 많아지면 조직에 불신과 분노가 쌓이고 성과는 바닥을 치며 리더는 좌절하게 된다. 이 책은 조직의 책임을 강화함으로써, 기업의 경쟁력을 높일 수 있는 방법들을 소개해주고 있다. 무책임사원 .. |
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2010-07-03 |
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| 팀장 성과력 장루샹 지음 눈과마음 / 2010년 03월 / 184쪽 / 10,000원 ▣ 저자 장루샹 중국의 저명한 전략 전문가인 장루샹은 컬럼비아대학교 교환 학자, 모토로라 전략 기획 사장, 베이징대학교 MBA 부주임을 역임했다. 2002년에는 중국 10대 창업 인물에 선정되었고, 현재 씨은(錫恩)(www.myzion.com).. |
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2010-03-22 |
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| "최고 수준의 우량기업 도요타가 아니라 월 144시간의 잔업을 요구하고 변칙 근무와 각종 제안제도를 통해 회사에 무조건 복종하는 회사인간의 모습을 보여준다. 심지어는 도요타 본사와 공장이 있는 도요타 시를 ‘작은 북한’에 비유하기도 했다" 그동안 우리 회사에서도 혁신의 모델회사라고 많은 직원들이 벤치마킹을 하고 왔던 회사입니다. 세계 제일의 자동차 회사라며 우리회사 제품을 납품하기 위.. |
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2010-03-01 |
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