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WHO 후 - 내 안의 100명의 힘  밥 보딘 지음, 김명철 옮김 |
| 참여자수 9명 |
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| 스프링 - 기회를 낚아채는 충동의 힘 닉 태슬러 지음, 이영미 옮.. |
| 참여자수 2명 |
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| 손석희 스타일 - 우리 시대 모든 프.. 진희정 지음 |
| 참여자수 3명 |
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| 그들의 생각은 어떻게 실현됐을까 스콧 벨스키 지음, 이미정 .. |
| 참여자수 2명 |
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| 클라우드 혁명과 애플 구글 마이크로로소프트 -.. 오카지마 유시 지음, 김정환.. |
| 참여자수 2명 |
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| 경영자가 된다는 것 - 인간, 시장, 전략, .. 이타미 히로유키 지음, 이혁.. |
| 참여자수 3명 |
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| 스티브 잡스의 열정... "돈과 명예를 얻지 못하더라도 끝까지 자신의 길을 고집하.. |
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| 경제경영 > CEO/비즈니스맨을 위한 능력계발 |
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| 기획 천재의 idea 기술 - 아이디어 전쟁에서 승리하는 7가지 노하우 |
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스티브 리브킨.프레이저 시텔 지음, 윤태식 옮김
김앤김북스
2007-09-26
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 이 책과 관련한 전체 글 수 4건 |
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 단순 밑줄 긋기 2 건
서평 0 건
칼럼 2 건
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| 수 많은 연구 결과에 따르면 직원들은 "회사가 어떻게 돌아가고 있는지, 어디로 가고 있고 그 속에서 자신은 어떤 위치에 있는지"를 너무나 알고 싶어한다. 기업의 최고 경영자는 사무직원들이 있는 사무실이건 생산직원들이 일하는 공장이건 가능한 자주 모습을 드러내야 한다... 어디를 가든 그는 솔직한 대화를 부추겨야 한다. |
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| 김재만 |
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2009-12-15 |
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| 당신도 저 아래로 내려가 당신의 병사들과 함께 시간을 보내고 있는가? - 기획 천재의 idea 기술, 스티븐 리브킨.프레이저 시텔 지음, 김앤김북스 내가 어느 조직의 장이 된다면 위 문장을 곱씹어볼 것이다. 누구나 알고 있고 당연한 것이라 생각하지만 아래 사람들과 함께 시간을 보내고 현재 좋은 점은 무엇인지 안 좋은 점은 무엇인지 고민이 있는지 하는 일이 어떤지에 들어줄 것이다. 작건 크건 한 조직의 장이 .. |
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| 김재만 |
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2009-12-11 |
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